为进一步提升我市基层干部、调解员、网格员等队伍的群众诉求处置与矛盾纠纷化解能力,4月1日,抚远市举办群众诉求及矛盾纠纷多元化解流程培训会,市直各有关部门、各乡(镇、社区)党(工)委分管负责同志、抚远镇各社区主要负责同志参加培训。

培训现场,授课人员围绕《矛盾纠纷类诉求解析指引》《矛盾纠纷多元化解流程解析》进行解读,结合全市基层矛盾纠纷处置实际案例,详细讲解不同类型矛盾纠纷的甄别方法及处置原则,帮助参训人员精准把握矛盾核心,找准化解突破口,为高效推进群众诉求处置工作筑牢业务基础。
会议强调,要提高站位、深化认识,切实增强做好群众诉求和矛盾纠纷化解工作的责任感和使命感,坚持和发展新时代“枫桥经验”,用心用情办好群众急难愁盼,切实提升人民群众的获得感、幸福感、安全感。要直面问题、精准施策,着力破解当前工作中的堵点难点和高频事项,常态化开展矛盾隐患排查,主动靠前发现问题、介入处置,真正把矛盾纠纷化解在基层、消解在萌芽状态。要进一步优化流程,严格落实首接负责制,建立“一单一跟踪、一事一反馈”的闭环机制,做到事事有回音、件件有着落。要压实责任、狠抓落实,全力构建“民有所呼、呼有所应”的基层治理新格局,牢固树立全局意识,强化督查考核问责,全面加强宣传引导,推动我市治理体系和治理能力现代化水平再上新台阶。
监审:郭焓
审核:贲丽如
编辑:陈雪妍
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